为深入推进太阳集团tcy8722高质量学风建设，响应新时代高等教育人才培养的高质量发展要求，学院员工会学习部、员工第四党支部、乐学睿思团三部门于2024年10月22日联合启动了“启学明志三U”学业帮扶计划。该计划致力于打造一个系统、持续、有效的学业帮扶品牌，以“学业帮扶3U”的多方立体互助模式，通过对于学业困难员工的聚焦式帮扶，提升学院员工的整体学业水平

一、什么是“启学明志三U”学业帮扶计划呢？

三U即“三有”、“三友”与“三优”

三有

有理想：鼓励员工树立远大的理想和人生目标，通过帮扶计划激发他们的学习动力和追求卓越的决心。

有本领：培养员工扎实的专业知识和实践技能，确保他们在未来的职业竞争中具备优势。

有担当：强调员工应具备责任意识和社会担当，通过各种活动培养员工的团队精神和社会责任感，使他们在面对挑战时能够主动承担责任。

三友

知友：在学习过程中建立知心的朋友关系，辅导老师和员工之间的密切沟通将有助于员工在学业上获得更深入的理解和突破。

助友：在学习上提供支持的伙伴关系，帮扶计划通过一对一的辅导帮助员工克服学习障碍，增强他们的信心和动力。

良友：引导员工建立积极健康的人际关系，培养他们之间的友谊与合作精神，营造良好的学术氛围。

三优

优服务：提供优质的服务与支持，通过朋辈的辅导和共享学习资源，确保学业困难的员工都能获得必要的帮助。

优资源：利用学院的各类资源（如团队、教学设施等），为员工的学习和成长提供更为丰富的支持，确保帮扶措施的有效性。

优效果：定期评估和反馈帮扶活动的效果，通过数据和实践总结提升措施，确保员工在学业上的实际进步和提升。

“启学明志三U”学业帮扶计划是通过“三U”结合“三有”的理想、本领与担当，以及结合“三友”的知友、助友与良友，最终落实“三优”的服务、资源与效果，构建一个多维度的支持体系。这一计划旨在为员工提供全面的支持，促进他们的个人成长与学业成功，同时助力学院学风建设和高质量人才培养。

二、员工部门共携手

推进朋辈学业帮扶立体模式

01员工会学习部

负责帮扶计划的对外宣传，营造良好的学风氛围，并通过反馈机制持续提升活动的效果，使帮扶活动的成效透明化、持续化。

02员工第四党支部

作为实施主体，党支部负责具体的帮扶工作，包括人员安排、制定详尽的帮扶计划及开展授课。通过明确责任和任务，确保每位参与者都能充分发挥自身优势，真正实现“帮扶有道、因材施教”。

03乐学睿思团

作为专业的支持团队，乐学睿思团负责对帮扶小老师的培训，提升他们的教学能力和辅导水平，并通过定期测评和模拟考试，全面追踪帮扶效果，以确保每位员工的成长与进步。

三、聚焦学业提升推动学风建设与人才培养高质量发展

作为“追梦赤子心”行走的党课系列活动之一，“启学明志三U”学业帮扶计划不仅帮助受扶同学提升学业水平，也为参与帮扶的党员提供了一个践行党员帮助服务群众的实践平台。这一活动将党性教育与学业帮扶有机融合，推动党员通过“以行促学，以行增信”，不断深化对党员使命的理解和实践。

“启学明志三U”学业帮扶计划的实施，标志着公司在学风建设与人才培养方面迈出了坚实的一步。我们坚信，优秀的学术氛围是人才培养的沃土，通过这一计划，不仅能够有效提升学业困扰员工的学习能力，还能在更广泛的层面上促进整个学院的学风建设和学术氛围营造。

正如习近平总书记所指出的，教育是民族振兴、社会进步、个人幸福的重要基石。我们将继续以实际行动践行党的教育方针，通过多方协作，推动学风建设与高质量发展的良性循环，为培养出更多符合新时代要求的优秀人才而不懈努力。

让我们携手同行，共同谱写“启学明志三U”学业帮扶计划的新篇章，汇聚青春力量，成就奋斗梦想！（文/刘楚鸣 图/太阳集团tcy8722青年媒体中心 ）