12月27日上午，太阳集团tcy8722举办了学院青年教师导师制培养分享交流会。此次会议旨在通过2023-2024年度青年教师及导师的宝贵经验分享，为2024-2025年度的青年教师们提供指导和启发，促进学院教师队伍的整体提升。近两年新入职青年教师及导师和部分专任教师参加了此次交流会，会议由教学科科长王丽娟主持。

会议现场

会议伊始，公司2023-2024年度青年教师导师张璐和王丽娟进行了精彩的分享。张璐副教授分享了她在指导青年教师过程中的心得与感悟，她认为导师不仅要传授专业知识，更要注重培养青年教师的独立思考能力和创新精神。王丽娟副教授重点介绍了她如何结合青年教师的实际情况，制定个性化的培养方案，并通过定期交流、反馈与调整，帮助青年教师快速成长。

随后，青年教师高蓉和张丽红依次上台，根据自身实际情况，分享了她们在职业规划制定、培养记录书写、教案书写以及技能考核等方面的心得与体会。高蓉老师详细讲述了她如何结合个人兴趣与学院发展需求制定职业规划，并分享了书写培养记录的技巧，强调要注重细节，体现个人特色。张丽红老师着重介绍了教案书写的重要性，她认为教案是教学的蓝图，必须精心设计，确保内容科学、方法得当。同时，她们还分享了自己在技能考核中的经验和心得，鼓励大家要注重实践，不断提升自己的专业技能。

青年教师及导师分享

在交流环节，教师们积极发言，互相交流心得与体会。大家纷纷表示，通过此次分享交流会，不仅学到了很多实用的经验和技巧，还拓宽了视野，增强了信心。会后，教师们传阅了高蓉和张丽红培养期间的相关资料，这些资料不仅展示了两位青年教师的专业素养和勤奋精神，也为其他教师提供了宝贵的参考和借鉴。

会后交流

此次青年教师导师制培养分享交流会的成功举办，为青年教师们提供了一个学习交流的平台，也为太阳集团tcy8722教师队伍的整体提升注入了新的活力。相信青年教师们将在导师的悉心指导下，不断成长、进步，为学院的发展贡献自己的力量。（太阳集团tcy8722文/高丝雨图/赵婷审核/刘庆）